A quien nos dirigimos
Trabajamos con corporaciones y organismos públicos que buscan fortalecer su servicio médico. Desean posicionar la salud como elemento estratégico y apuestan por estándares de alto nivel.
RRHH
Programas de bienestar corporativo para organizaciones que priorizan la salud integral de sus equipos.
Empresas con servicio médico
Formación especializada adaptada a las necesidades de tu servicio médico
Servicios de Prevención Propios y Ajenos
Skills Up técnico-sanitarios y programas de prevención orientados a resultados
Formación sanitaria experta. con formatos personalizados. Sin soluciones genéricas
La necesidad de cada empresa es única, nuestros programas también.
La formación sanitaria empresarial actual presenta debilidades
En el entorno corporativo, la práctica sanitaria suele estar principalmente estructurada en torno al cumplimiento normativo.
Además, suele articularse mediante contenidos estándar, al margen de los objetivos estratégicos de la compañía.
Dotar de recursos adecuados —incluida la formación sanitaria especializada y experta— es esencial para que la salud laboral pueda contribuir de forma efectiva con los objetivos estratégicos de la organización
Existe un potencial de impacto que se puede desarrollar
En HCT trabajamos de manera diferente:
Analizamos la situación de la compañía y su estrategia para identificar cómo la salud laboral puede contribuir a sus objetivos.
Diseñamos la formación sanitaria como palanca clave.
Implementamos los programas adaptados a cada organización y evaluamos la adecuación y satisfacción con los contenidos.
El resultado
Una oportunidad para convertir la salud corporativa en resultados medibles, integrándola plenamente en la estrategia y mejorando la fidelización de los servicios médicos.
Qué hacemos
Formación presencial concebida como un "traje a medida"
Servicio médico corporativo
Upskilling clínico orientado a fortalecer la capacidad clínica en la patología prevalente de tu empresa como palanca estratégica de la organización.
Arquitectura formativa a medida
Diagnóstico del equipo sanitario y diseño del itinerario formativo personalizado.
Selección experta de formadores clínicos en ejercicio.
Formación de empleados
Programas orientados a la salud integral, la prevención y el autocuidado de los empleados
Programas estratégicos para impacto organizacional
Intervención sobre áreas de alta prevalencia con impacto en absentismo, gestión de contingencias, eficiencia operativa y fidelización.
Cómo trabajamos
Un enfoque totalmente personalizado. Cada intervención formativa se construye desde cero.
Analizamos cada necesidad y seleccionamos al profesional experto para impartir formación rigurosa, actualizada y con impacto real.
Análisis del contexto
Diseño estratégico
Selección del experto
Formación presencial
Evaluación del impacto
Laura López-Táppero
Médica especialista con amplia experiencia, inicia su trayectoria en entornos hospitalarios de alta complejidad donde la actualización constante marca la diferencia en los resultados.
Su evolución hacia la gestión sanitaria y su contacto con el ámbito de la salud corporativa y la prevención de riesgos laborales le permitieron identificar una brecha clara: la formación sanitaria en entornos empresariales suele centrarse en el cumplimiento normativo, cuando puede convertirse en una verdadera palanca estratégica de mejora.
De esa doble perspectiva —clínica y corporativa— nace HCT con la convicción de que una propuesta formativa especializada, diseñada a medida y desarrollada en formato presencial, puede convertirse en un pilar clave y generar impacto real si forma parte de los objetivos estratégicos de la organización.
Una misión clara: conectar a los responsables de las organizaciones con los profesionales más expertos en áreas específicas dentro del área de la salud.
